Школьный юрист даст консультации не только по вопросам поступления в школу, но и по вопросам взаимоотношений с учителями и администрацией школы, по вопросам прав ребенка в школе, по вопросам школьных правил, длительности уроков и перемен и другим немаловажным аспектам обучения.
Жалобу можно направить в следующие инстанции:
Если вам стало известно, что учитель оскорбил вашего ребенка, то необходимо поднять данный вопрос сначала перед директором школы, а если результата не будет, то можно написать заявление по данному факту в прокуратуру.
Уволить учителя по последнему основанию довольно сложно, только при наличии следующих причин, которые перечислены в ст. 81 ТК РФ: прогул; сокращение численности штата школы или должностей; ликвидация школы или ее реорганизация; несоответствие занимаемой должности.
Родитель может обратиться с просьбой провести дисциплинарное разбирательство, по итогам которого педагога могут уволить и привлечь к ответственности. Главное – доказать, что действия педагога были направлены на унижение/оскорбление личности школьника.
Учитель не имеет права: кричать на детей, поднимать руку, оскорблять его достоинство, унижать его перед одноклассниками, наказывать ребенка негуманным способом. В случае дисциплинарного нарушения со стороны ученика, учитель должен руководствоваться Уставом школы и решать вопрос с родителями и администрацией школы.
Учитель-предметник отвечает за безопасность ученика во время уроков, дежурный педагог или классный руководитель – во время перемены, а в целом во время нахождения ученика на школьной территории – администрация учебного заведения и лично его директор.
Более того, его действия расценили как жестокое обращение со школьником. После предварительного расследования в отношении педагога возбудили уголовное дело. Теперь учителю предстоит ответить за рукоприкладство. Ему грозит штраф в размере до 100 тысяч рублей или лишение свободы на срок до трёх лет.
За подобные деяния наступает административная ответственность. Если вам стало известно, что учитель оскорбил вашего ребенка, то необходимо поднять данный вопрос сначала перед директором школы, а если результата не будет, то можно написать заявление по данному факту в прокуратуру.
Высказывать (устно или письменно) в корректной форме без нарушения правового пространства учителя или воспитателя критические замечания о деятельности любого работника школы или системы образования. На защиту профессиональной чести и достоинства.
Спасибо за заявку. Мы обязательно свяжемся с вами в ближайшее время.